<span id="r9hhb"><video id="r9hhb"><span id="r9hhb"></span></video></span>
<span id="r9hhb"></span>
<strike id="r9hhb"><video id="r9hhb"></video></strike>
<strike id="r9hhb"><noframes id="r9hhb"><strike id="r9hhb"></strike>
<span id="r9hhb"><noframes id="r9hhb"><span id="r9hhb"></span>
<th id="r9hhb"></th>
<span id="r9hhb"></span>
<th id="r9hhb"><noframes id="r9hhb"><th id="r9hhb"></th>
電話:13588288099
關閉
青少年科技類培訓講師 4000-8000 收藏 申請職位
您當前的位置: 首頁 > 職位列表 > 職位詳情

青少年科技類培訓講師

4000-8000
遼寧-沈陽 -沈河區 | 不限經驗 | 不限學歷
2022-08-08 更新 被瀏覽:
小程序
微信小程序
↑微信掃上方二維碼↑
即可在微信小程序內查看并分享
分享
微信掃一掃:分享
↑微信掃上方二維碼↑
便可將本文分享至朋友圈
聯系方式
劉女士
最近在線時間:2022-08-11 15:08
1份簡歷投遞
0%平均回復率
0平均回復時長
企業未開啟查看聯系方式,請直接投遞簡歷 投遞簡歷
職位描述
性別要求:不限

本公司于今年開始拓展并啟動白名單內科技類省級比賽的相關培訓項目,計劃對教培板塊、營銷企劃板塊、營地板塊進行共同奮斗伙伴招募:

培訓/帶隊教師:

工作職責:

1、開展青少年相關課程的教學、教研工作;

2、通過教學及面訪收集學生及家長需求,充分備課,保證課程質量;

3、向公司及家長反饋學員學習成果并輸出報告,并促成續班;

4、不定期負責帶隊開展研學營的項目工作;

5、協助完成公司安排的其他工作;

6、上述內容均提供完整的帶薪內部培訓體系,僅需各領域青少年教培經驗即可上崗。

任職資格:

1、大專及以上學歷,有各類教培機構培訓或帶隊經驗優先;

2、有一定帶隊參加各類省市級比賽經驗者優先;

3、具備一定管理經驗者可作為儲備干部,經考察可優先考慮升職;

4、熱愛教育事業、認同公司品牌及價值觀;

5、有責任心和耐心,具有良好的語言表達能力;

6、講課生動活潑、具有良好的敬業精神和創新意識。

求職提醒:求職過程請勿繳納費用,謹防詐騙!若信息不實請舉報。
該公司的其他職位
會員等級
  • 其他
  • 10人以下

青少年無人機教育機構

競爭力分析
綜合競爭力評估
問公司
對職位有疑問?快來問問吧
手機掃一掃
隨時隨地找工作
職位收藏成功
您可以在職位收藏夾中查看
您正在申請 青少年科技類培訓講師 職位,請選擇您要投遞的簡歷
申請成功
恭喜您職位申請成功,請耐心等待企業回復
您可能感興趣的職位:
投遞者簡歷要求(* 你的簡歷需必填紅色項目才能領取紅包)
工作經歷
不限
教育經歷
不限
項目經歷
不限
技能證書
不限
賞金投遞
完善簡歷
關注微信公眾號
申請結果早知道
聯系時請說明是在師迅寶教師人才網上看到的
劉女士
1880****8366
申請職位需要先創建一份簡歷哦,如果已有簡歷,可直接登錄登錄
基本信息
*姓        名:
* 出生年月:
*最高學歷:
*工作經驗:
*手機號碼:
賬號設置
*登錄密碼:
*手機驗證
為了提高求職成功率,請完善以下信息!
最近一份工作
*公司名稱:
*擔任職位:
*在職時間:
-
*工作內容:
畢業院校
*學校名稱:
*在校時間:
-
*畢業學歷:
所學專業:
近期項目
*項目名稱:
*擔任職位:
*項目時間:
-
*項目內容:
微信公眾號
手機瀏覽

Copyright C 2009-2021 All Rights Reserved 版權所有 杭州師迅寶人力資源有限公司 浙ICP備17034350號 浙公網安備33010902001762號

地址:浙江省杭州市蕭山區太古廣場1幢2507-2509室 EMAIL:isoweb@qq.com

人力資源證: 330109000114

Powered by PHPYun.

用微信掃一掃

绿帽娇妻在卧室疯狂的呻吟
<span id="r9hhb"><video id="r9hhb"><span id="r9hhb"></span></video></span>
<span id="r9hhb"></span>
<strike id="r9hhb"><video id="r9hhb"></video></strike>
<strike id="r9hhb"><noframes id="r9hhb"><strike id="r9hhb"></strike>
<span id="r9hhb"><noframes id="r9hhb"><span id="r9hhb"></span>
<th id="r9hhb"></th>
<span id="r9hhb"></span>
<th id="r9hhb"><noframes id="r9hhb"><th id="r9hhb"></th>